经营观点
     
老板的苦与乐
铭万网 时间: 2007年08月21日15:16 信息来源: 《牛津管理评论》
  八乐 

  一乐:大小是几个人的老板,满足虚荣心。 
  二乐:自己说了算,不受人差遣。 

  三乐:经常分钱的时候最多。 

  四乐:事情做的不好,可以找别人的碴。 
  五乐:可以读EMBA,而不用读MBA。 

  六乐:可以参加企业协会,不用参加工会。 

  七乐:开会可以发表讲话,而可不用听讲。 

  八乐:可以制定规则,而不想守的时候还可以改变规则。 

  八苦

  一苦:别人都可跳槽,而你不可跳槽。 

  二苦:吃饭的时候,大家都不愿和你一起吃。 

  三苦:公司做的不好,亏钱的时候还要装做没事人一样。 

  四苦:用比自己强的员工犯嘀咕。 

  五苦:老板比员工更可能成为被敲诈与索贿的对象。 

  六苦:你炒员工要赔钱,员工辞职可以不赔钱。 

  七苦:你累死了员工认为是应该的。 

  八苦:生意已很烦人,但不能讨家里人满意。

   

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