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对年轻管理人员的建议
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铭万网
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时间:
2007年08月24日14:14
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信息来源:
| | 1.夯实基础
管理是一门科学，有它自身的理论基础和理论体系，有它的规律，而这些基础和前人总结的规律、经验是管理初学者非常必要的东西，对以后的再学习、管理实践有十分重要的意义，也有利于对新知识、新理论的理解和探索，缺乏这些基本理论，可以说管理就是没有入门，终身都不可能学好。
同时，管理又是一门实践学科，经验和体验、体会、实证十分重要，要不断积累经验，参与磨练，才能成熟，这也是基础。
这一点很点象临床医学，是理论与实践兼顾而且二者要求都很高的学科。
2.端正态度
管理同时又是一门实践性、创造性很强的学科，不要以为，凭着脑子好就能练，有一个印象，搞管理的人们似乎动不动就喜欢提方案，方案是科学调研和分析规划的结果，而不是纯粹从脑子里面杜撰出来的。头脑灵活、思维活跃对管理确实有巨大的帮助，但不是替代，更不是全部。管理更是规范的过程或者是工程，不是信手涂鸦、花天走地。
3.做有心人
身边时时处处有管理，到处渗透着管理的智慧，到处都可能受到启发，这是对基础知识和经验的重要弥补，对身边管理现象的关注也能大大提高自己对管理的理解和兴趣。这种关注和思考本身就是一种管理修炼，比如，有个学生就说：“我发现夫妻就是一个小‘团队’”，这样他的理解可能就更到位。
4.管理是一种社会职能，也是一种文化现象，与社会并不割离
不仅要有心关注身边的现象，应该说，广阔的知识面、对管理对象的研究和了解、对社会文化的关注和适应对学习和实践管理都是非常有帮助的。
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